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Freiburger AgilitätsInventar 2.0
Das FAI 2.0 gibt Ihnen eine differenzierte Übersicht über das Ausmaß Ihrer denk- und verhaltensbezogenen Agilität. Dies ermöglicht eine reflektierte Auseinandersetzung mit Ihrem agilitätsbezogenen Persönlichkeitsprofil und Ihren Verhaltensweisen und zeigt Entwicklungsmöglichkeiten auf, um in einer dynamischen und immer komplexer werdenden Arbeitsumgebung erfolgreich zu agieren. 
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30,25  .zzgl. ges. MwSt; brutto 36,00 
Leistungskulturspiegel 14E
Der Leistungskulturspiegel 14E (LKS 14E) zeigt anhand von 14 Faktoren unterteilt in zwei Dimensionen Ihre Einstellung zu Leistung und Kultur in Organisationen auf. Zudem wird auch erfasst wie sich diese Faktoren in Ihrem Führungsstil widerspiegeln. Je nach Potential und Entwicklungsfeldern können Leistung und Kultur gesteigert werden um eine höhere Leistungskultur zu erreichen.
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30,25  .zzgl. ges. MwSt; brutto 36,00 
Leistungskulturspiegel-P
Der Leistungskulturspiegel P (LKS 12E) zeigt anhand von 12 Faktoren unterteilt in zwei Dimensionen Ihre Einstellung zu Leistung und Kultur in Organisationen auf. Je nach Potential und Entwicklungsfeldern können Leistung und Kultur gesteigert werden um eine höhere Leistungskultur zu erreichen.
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30,25  .zzgl. ges. MwSt; brutto 36,00 
MEIN WEG als Leader
"MEIN WEG als Leader” ist ein Weg zur Selbsterkenntnis, zum Ausbau Ihres Selbstbewusstseins, zur Reflexion dessen, was war; zur Planung dessen, was kommen soll. MEIN WEG ist ein Weg vieler Möglichkeiten zur Erweiterung meiner Persönlichkeit über meine Selbststeuerungskompetenz.
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17,65  .zzgl. ges. MwSt; brutto 21,00 
MEIN WEG zu anderen
“MEIN WEG zu anderen” ist ein Weg zur Selbsterkenntnis, zum Ausbau Ihres Selbstbewusstseins, zur Reflexion dessen, was war; zur Planung dessen, was kommen soll.
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17,65  .zzgl. ges. MwSt; brutto 21,00 
MEIN WEG zu mir
“MEIN WEG zu mir” ist ein Weg zur Selbsterkenntnis, zum Ausbau Ihres Selbstbewusstseins, zur Reflexion dessen, was war; zur Planung dessen, was kommen soll. MEIN WEG ist ein Weg vieler Möglichkeiten zur Erweiterung Ihrer Persönlichkeit über Ihre Selbststeuerungskompetenz.
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17,65  .zzgl. ges. MwSt; brutto 21,00 
PCF Coaching
Voraussetzung: Führungsfunktion Inhalt und Zielsetzung: PCF steht für Performance Culture Focus orientiertes Vorgehen. Der Coachee lernt, eine nachhaltige Kultur bei seinen Mitarbeitern zu schaffen, aus der Leistung entspringt.
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Selbststeuerungs- und Persönlichkeits-Analyse 2.0
Ziel der Selbststeuerungs- und Persönlichkeits-Analyse (SPA) ist es, ein präzises Selbstbild herauszuarbeiten, mit dem Sie sich in Zukunft genauer selbst reflektieren können. Das Persönlichkeitsprofil beschreibt, wie Sie spontan in Situationen, auf Neues oder auf andere Menschen reagieren. Es werden die Persönlichkeitsausprägungen in normalen Lebenssituationen sowie in stressreichen oder belastenden Situationen dargestellt. Das Selbststeuerungsprofil stellt Ihre Fähigkeiten dar, mit stressreichen, ungewohnten oder unangenehmen Situationen umzugehen und sie zu bewältigen.
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